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以下為本校提報內容摘要:
一、推動品德教育之特色及成果
二、品德教育推動案例分享
從語資班開始的「聽見原鄉的聲音」,進行原住民部落學校服務學習奠下基礎,並於99年推廣至普通班後,從第一年的40位參與同學勉強成軍,在豐富的課程與體驗活動的安排,學生實質受益,做出了口碑後,第二年起參與人數是以倍數計,報名人數都遠大於招生人數,得透過面試篩選機制來決定出隊人員。
到了第三年(101年),報名的人突破160名,校長認為願意報名,都應該被鼓勵與肯定,學校應該盡力的尋求資源與機會讓學生參與,於是開始擴大服務計畫區,主動與多個小學進行聯繫,至今包括南投、花蓮、雲林、宜蘭等地,都有活力黃衫客的足跡。以102年寒假為例,分別至雲林和安國小、南投水里國小、郡坑國小與宜蘭二城國小等4個服務計畫學校,總出隊人數為238人,透過有系統的課程設計,有組織的分工合作與有紀律的團體行動,贏得受訪學校的信任,為當地小朋友從事課業輔導,設計社區農村體驗活動等,都能與受訪學校達到互利、雙贏與感動彼此生命的互動結果。強調團隊紀律,讓我們與一般的服務團隊不同,留下了溫度與態度,卻不留下髒亂與垃圾,場地比借我們之前還乾淨等等的讚許。
我們的好,也讓外國看見了,在國內某民間基金會的推薦下,新加坡一個專門辦理青少年活動的組織Global Youth Congress International(以下簡稱GYCI),其負責人來台尋求合作辦理服務學習活動,在為其說明本校課程活動之後,隨即至南投與宜蘭等服務計畫實施學校進行勘查,該負責人評估之後認為不論是課程安排與體驗活動,都相當符合他們原來對於海外志工服務的需求,故希望能規劃本校釋出20位名額,提供新加坡學生一同參與本校服務學習活動,透過這樣國際交流互動的機會,讓兩群本來生命不會有交集的年輕人一起合作,完成共同的任務,所以很期待來年的活動辦理,相信也會引起學生參與動機。
所以對於所謂「品德教育特色學校」,我們的特色在於「動態,不斷發展的過程」,其實也就是創新,一般所謂的品格項目,大多以形塑個人修為為主,但我們認為「創新」也是一種核心品格,內含了積極與進步的價值,所以本校的核心品格由原先五個師生票選誠實、負責、樂觀、尊重、感恩等,再加上一項「創新」,透過上述對於本校服務學習活動發展介紹,證明我們一直在落實品格5+1。
{{ $t('FEZ003') }}2014-02-03
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